Завершая свои заметки о тенденциях ПМЭФ-23, Елена Челокиди поделилась темой 1го дня — «Женщины-лидеры в современных реалиях». «За последние 1,5 года женщины стали суперактивны — берут ведущую роль в разных отраслях наравне с мужчинами. При этом никто не снимал традиционную роль матери, которая придает еще большую ответственность. В рамках этого обсуждали стратегию 2030, про интересы женщин и про ресурсы общества. Интересная статистика: • 55% женщин среди граждан РФ имеют высшее

14-17 июня 2023 в Санкт-Петербурге проходил Петербургский Международный Экономический Форум. Елена делится своими впечатлениями: «2й день форума ПМЭФ для меня был о теме эмоционального выгорания и его профилактике. Эмоциональное выгорание — результат продолжающегося стресса без возможности организму восстановиться. Об этом я уже писала чуть ранее. (см. «7 способов справиться с выгоранием команды»: https://center-ch.ru/2023/05/23/7-способов-справиться-с-выгоранием-ком/ ) Есть 3 базиса в его профилактике:1. Осознанность2. Знание что на что влияет и как3. Здоровые привычки.

Делимся взглядом Джона Дорра, венчурного капиталиста, партнера инвестиционной компании Kleiner Perkins Caufield & Byers, на секреты успеха и цели. «Годами я работал с командами: одни выбирали правильные цели, другие — неправильные. Одни преуспели, другие — нет. Сегодня поделюсь как ставить значимые и амбициозные цели с правильной мотивацией. В 1975 году я работал под началом Энди Гроува — величайшего менеджера своего времени. Он придумал систему «Цель + ключевые результаты» — это

Продолжаем собирать профессиональный словарик. Сегодня говорим о лидерстве. Лидерство — способность вдохновлять людей, руководить ими, чтобы достичь общую цель или решить совместные задачи. Лидер взаимодействует с последователями и оппонентами, мотивирует их, влияет на них и достигает совместных целей. Лидер — человек, который обладает качествами и навыками, необходимыми для успешного влияния на людей. Из определения Оксфордского словаря, он «ведёт группу людей». А согласно словарю Ожегова — «пользующийся авторитетом и влиянием в

Модель Лидерства «О.О.О.» : О — ОсознаниеО — Ответственность О — Осуществление Все три элемента взаимосвязаны, и при этом порядок их выстроен в логической последовательности. Модель отражает движение в развитии. • Осознание Этот этап особенно важен в том, что касается прояснения человеком для себя: ‣‣ Миссии и жизненной целиЭто про глобальное видение, про то к чему стремишься и что зажигает. Для уверенного движения важно знать к чему глобально хочешь прийти.