Модель лидерства К. Дженнингса и Д. Стал-верта
Что такое служащее лидерство? Этот стиль основан на идее, что лидеры ставят на первое место служение общему благу. Лидеры с таким стилем в первую очередь служат своей команде и организации, а не ставят во главу угла свои собственные интересы. Сотрудники, работающие в среде служащего лидерства, с большей вероятностью чувствуют, что их голоса услышаны. Согласно исследованию, проведенному Forbes, это делает их в 4,6 раза более склонными работать, максимально используя свой потенциал.