Лидерство, задающее темп: что это?
Существует множество стилей лидерства, которые могут влиять на команду, её атмосферу и эффективность.
Сегодня поговорим о стиле лидерства: «Задающий темп».
Что это за стиль?
Лидер, задающий темп, требует от своей команды высокой продуктивности. Он очень целеустремлён и ожидает, что его сотрудники будут двигаться в том же направлении, что и он.
Такой лидер ставит перед командой амбициозные задачи и чёткие цели, при этом требуя личной ответственности за их выполнение
Пример из спорта
Одним из ярких примеров такого стиля является тренер Жозе Моуринью, который успешно применял его в футбольных командах.
Когда вы думаете о лидере, задающем темп, представляйте спортсмена (команда) и специального человека, задающего темп в забеге на длинные дистанции (лидер) .
Такой человек задаёт темп, помогая спортсменам поддерживать нужную скорость. Если темп слишком быстрый или медленный, результат может быть под угрозой. Важно найти баланс 
Как это работает в бизнесе?
Лидер, задающий темп, фокусируется на чётких требованиях и результатах.
Он часто использует элементы авторитарного стиля, но с позитивными намерениями и стремлением к долгосрочному успеху.
Поэтому, хотя их намерения позитивны и дальновидны, такие лидеры могут показаться очень властными из-за своих высоких требований.
Если все сделано правильно — четкие указания и требования действительно могут повлиять на эффективность работы команды, если сделано неправильно — может подорвать доверие и приверженность в команде.
Этот стиль сложно применять на долгосрочной основе. Если требования слишком жёсткие, это может снизить мотивацию и даже разрушить командную динамику. Этот момент, можно назвать недостатком такого стиля
При правильном управлении, можно значительно повысить продуктивность, однако важно учитывать баланс и не перегружать команду.
Если для вас актуально и важно управлять командой эффективно, ждем на модуле «РАЗВИВАЮЩЕЕ ЛИДЕРСТВО». Для тех, кто готов сопровождать качественные изменения!
Подробности и регистрация по ссылке https://tcworld.ru/business-mentoring/