Все новое вызывает вопросы — меняется употребление слова наставник (ментор), появляются новые модули обучения. Поэтому делимся с вами ответами Елены Челокиди, МСС АСТС, с одной из встреч об обучении наставничеству и особенностях обновленного курса «РАЗВИВАЮЩЕЕ НАСТАВНИЧЕСТВО». Надеемся, что это даст большее понимание

Зачем учиться наставничеству, если можно просто делиться опытом?

«В жизни каждого человека есть наставник, который помог продвинуться в жизни / профессии / карьере своим советом или примером.

Большинство наставников, которых мы можем вспомнить, не имело специального образования «развивающий наставник» и все получилось. Жаль, что таких наставников один-два за всю жизнь и нельзя сказать, что при необходимости такой идеально подходящий нам человек может появиться по запросу в нужный момент.

Ситуаций для применения наставничества много — переход на новую должность, необходимость развить определенные компетенции, желание перейти на новый уровень в бизнесе, переезд, выход на работу после перерыва, переход на фриланс и много других… Что делать?

Со стороны наставника часто есть необходимый опыт и понимание возможности помочь человеку, но нет точного знания как именно выстроить программу взаимодействия, а не просто накидать советов за чаем, или как сделать такой вид деятельности профессией.

Со стороны клиента — по каким критериям искать наставника при необходимости, чтобы ожидания поддержки оправдались по процессу и эффекту.

В таких случаях и нужно специальное образование развивающему наставничеству. Тем более это уже законодательно закреплено для наставников в сфере государственной службы, работы с молодежью и др.»

Кому важно получить образование развивающего наставника?

«Наша программа идеально подходит тем, кто хочет сделать наставничество своей профессией или эффективно интегрировать эти практики в свою текущую деятельность.

 Курс будет особенно полезен:

  • ➤ Руководителям, которые хотят развивать своих сотрудников с использованием новых методов и выходить на внешний рынок с услугой развития определенных компетенций, навыков или карьерного консультирования.
  • ➤  Предпринимателям и профессионалам, которые готовы транслировать свой опыт, помогая достигать вершин другим людям, и нуждаются в конкретных алгоритмах и инструментах для максимально эффективной и результативной работы на устойчивый результат.
  • ➤  Профессиональным коучам, которые хотят максимально использовать свой опыт в работе с клиентами в формате «коучинг+» и выйти на уровень работы с руководителями. Чтобы узнать подробности об обучении на программе повышения квалификации «РАЗВИВАЮЩЕЕ НАСТАВНИЧЕСТВО» и превратить вашу способность влиять на развитие людей в профессиональное мастерство, подкрепленное международными стандартами и сертификацией — заполните форму.
  • Мы пришлем подробную информацию в личных сообщениях